Меню

Информационные ресурсы Магаданской области
Размер шрифта
A A A
Цвет сайта
Ц
Ц
Изображения

общие сведения

Телефон доверия по вопросам противодействия коррупции

В целях реализации антикоррупционных мероприятий, проводимых министерством дорожного хозяйства, транспорта и связи Магаданской области, повышения эффективности обеспечения соблюдения государственными гражданскими служащими министерства и руководителями подведомственных учреждений, запретов, ограничений, обязательств и правил служебного поведения, формирования в обществе нетерпимости к коррупционному поведению в министерстве функционирует «телефон доверия» по вопросам противодействия коррупции.

По вопросам противодействия коррупции также можно обратиться по адресу электронной почты: Minstroy@49gov.ru

Понятие коррупции

В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» коррупция - это:

  • злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическим и лицами;
  • совершение деяний, указанных в подпункте "а" настоящего пункта, от имени или в интересах юридического лица.

Противодействие коррупции - деятельность федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, институтов гражданского общества, организаций и физических лиц в пределах их полномочий:

  • по предупреждению коррупции, в том числе по выявлению и последующему устранению причин коррупции (профилактика коррупции);
  • по выявлению, предупреждению, пресечению, раскрытию и расследованию коррупционных правонарушений (борьба с коррупцией);
  • по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.

Таким образом, противодействие коррупции, прежде всего, направлено на осознание общественно опасной сущности коррупции, ее предупреждения путем устранения условий и причин, ей способствующих, и пресечения коррупционных проявлений.

Коррупционно опасные ситуации возникают при наличии конфликта интересов на государственной или муниципальной службе. Конфликт интересов – это ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) государственного или муниципального служащего влияет или может повлиять на надлежащее исполнение им должностных (служебных) обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью государственного или муниципального служащего и правами и законными интересами граждан, организаций, общества или государства, способное привести к причинению вреда правам и законным интересам граждан, организаций, общества или государства.

Информацию о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликтов интересов министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области можно посмотреть в разделе - Совещательные органы.

Памятка конфликт интересов - основа коррупции.pdf (Размер: 283.18 КБ)

Памятка об ограничениях, запретах, требованиях к служебному поведению.pdf (Размер: 1008.11 КБ)

Мероприятия по противодействию коррупции

1
№ п/п Наименование мероприятия  Срок выполнения Исполнитель 
1. Организация информационного обеспечения населения Магаданской области о деятельности министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области (далее – Министерство) в сфере противодействия коррупции и достигнутых результатах через СМИ. ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
2. Разработка и утверждение Министерством ведомственного плана противодействия коррупции до 31.12. 2016  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
3. Проведение служебных проверок по фактам нарушений законодательства, имеющих коррупционную составляющую, принятие мер по устранению условий и причин, способствующих данным нарушениям.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
4. Организация проведение приема граждан по вопросам профилактики коррупции  ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
5. Организация работы «телефонов доверия» по вопросам профилактики коррупции в Министерстве  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
6. Разработка и внедрение административных регламентов предоставления Министерством государственных услуг (функций). в течение года Заместитель министра-руководитель управления жилищно-коммунального хозяйства; Заместитель министра-руководитель управления строительства; Заместитель министра-руководитель управления энергетики; Руководитель управления финансов Начальник отдела по правовой и организационной работе; Начальник отдела государственных закупок и технического обеспечения
7. Осуществление контроля за представлением предусмотренных действующим законодательством сведений гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, служащими Министерства до 01 апреля 2015  начальник отдела по правовой и организационной работе 
8. Проведение проверок достоверности и полноты сведений, предоставленных гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, служащими Министерства в течение года начальник отдела по правовой и организационной работе 
9. Осуществление контроля за соблюдением служащими Министерства федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе. в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
10. Проведение работ по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Магаданской области, должности областной государственной гражданской службы, принятие предусмотренных законодательством РФ мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Предание каждого случая конфликта интересов гласности и применение мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации. в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
11. Обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов областных гражданских служащих Министерства  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
12. Проведение проверок по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (включая нарушение ограничений, касающихся получения и передачи подарков) в порядке, предусмотренном правовыми актами РФ, и применение соответствующих мер ответственности постоянно  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
13. Формирование в Министерстве отрицательного отношения к коррупции, привлечение для этого общественных объединений, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции и других институтов гражданского общества в соответствии с Концепцией взаимодействия органов государственной власти, органов местного самоуправления и институтов гражданского общества в сфере противодействия коррупции на период 2016 года в течение года  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
14. Включение в учебные планы повышения квалификации областных государственных гражданских служащих учебных занятий по вопросам законодательного обеспечения предупреждения коррупции в течение года начальник отдела по правовой и организационной работе 
15. Создание условий для сообщения гражданами информации об имеющих коррупционную составляющую фактах злоупотребления должностными положением.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
16. Реализация кадровой политики, направленной на минимизацию коррупционных рисков в течение года  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
17. Организация в рамках проведения конкурсных процедур знания положений основ антикоррупционного законодательства. в течение года  главный специалист отдела по правовой и организационной работе
№ п/п Наименование мероприятия  Срок выполнения  Исполнитель
1. Организация информационного обеспечения населения Магаданской области о деятельности министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области (далее – Министерство) в сфере противодействия коррупции и достигнутых результатах через СМИ. ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
2. Проведение служебных проверок по фактам нарушений законодательства, имеющих коррупционную составляющую, принятие мер по устранению условий и причин, способствующих данным нарушениям.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
3. Организация проведение приема граждан по вопросам профилактики коррупции  ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
4. Организация работы «телефонов доверия» по вопросам профилактики коррупции в Министерстве  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
5. Разработка и внедрение административных регламентов предоставления Министерством государственных услуг (функций). в течение года Заместитель министра-руководитель управления жилищно-коммунального хозяйства; Заместитель министра-руководитель управления строительства; Заместитель министра-руководитель управления энергетики; Руководитель управления финансов Начальник отдела по правовой и организационной работе; Начальник отдела государственных закупок и технического обеспечения
6. Проведение проверок достоверности и полноты сведений, предоставленных гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, служащими Министерства  в течение года  начальник отдела по правовой и организационной работе 
7. Осуществление контроля за соблюдением служащими Министерства федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе.  в течение года  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
8. Проведение работ по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Магаданской области, должности областной государственной гражданской службы, принятие предусмотренных законодательством РФ мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Предание каждого случая конфликта интересов гласности и применение мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
9. Обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов областных гражданских служащих Министерства в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
10. Проведение проверок по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (включая нарушение ограничений, касающихся получения и передачи подарков) в порядке, предусмотренном правовыми актами РФ, и применение соответствующих мер ответственности. постоянно  главный специалист отдела по правовой и организационной работе
11, Формирование в Министерстве отрицательного отношения к коррупции, привлечение для этого общественных объединений, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции и других институтов гражданского общества в соответствии с Концепцией взаимодействия органов государственной власти, органов местного самоуправления и институтов гражданского общества в сфере противодействия коррупции на период 2016 года.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
12. Включение в учебные планы повышения квалификации областных государственных гражданских служащих учебных занятий по вопросам законодательного обеспечения предупреждения коррупции.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
13. Создание условий для сообщения гражданами информации об имеющих коррупционную составляющую фактах злоупотребления должностными положением.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
14. Реализация кадровой политики, направленной на минимизацию коррупционных рисков.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
15. Организация в рамках проведения конкурсных процедур знания положений основ антикоррупционного законодательства.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
16. Разработка с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению служащими и работниками Министерства запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции;  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
17. Проведение анализа соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. ежегодно не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом главный специалист отдела по правовой и организационной работе
18. Проведение работы по предупреждению коррупции в подведомственных организациях. ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом главный специалист отдела по правовой и организационной работе
№ п/п Наименование мероприятия  Срок выполнения  Исполнитель
1. Организация информационного обеспечения населения Магаданской области о деятельности министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области (далее – Министерство) в сфере противодействия коррупции и достигнутых результатах через СМИ.  ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
2. Разработка и утверждение Министерством ведомственного плана противодействия коррупции  до 31.12. 2017 главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
3. Проведение служебных проверок по фактам нарушений законодательства, имеющих коррупционную составляющую, принятие мер по устранению условий и причин, способствующих данным нарушениям.  в течение года  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
4. Организация проведение приема граждан по вопросам профилактики коррупции  ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
5. Организация работы «телефонов доверия» по вопросам профилактики коррупции в Министерстве  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
6. Разработка и внедрение административных регламентов предоставления Министерством государственных услуг (функций).  в течение года Заместитель министра-руководитель управления жилищно-коммунального хозяйства; Заместитель министра-руководитель управления строительства; Заместитель министра-руководитель управления энергетики; Руководитель управления финансов Начальник отдела по правовой и организационной работе; Начальник отдела государственных закупок и технического обеспечения
7. Осуществление контроля за представлением предусмотренных действующим законодательством сведений гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, служащими Министерства в течение года  начальник отдела по правовой и организационной работе 
8. Проведение проверок достоверности и полноты сведений, предоставленных гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, служащими Министерства в течение года начальник отдела по правовой и организационной работе 
9. Осуществление контроля за соблюдением служащими Министерства федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
10. Проведение работ по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Магаданской области, должности областной государственной гражданской службы, принятие предусмотренных законодательством РФ мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Предание каждого случая конфликта интересов гласности и применение мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
11. Обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов областных гражданских служащих Министерства в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
12. Проведение проверок по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (включая нарушение ограничений, касающихся получения и передачи подарков) в порядке, предусмотренном правовыми актами РФ, и применение соответствующих мер ответственности. постоянно  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
13. Формирование в Министерстве отрицательного отношения к коррупции, привлечение для этого общественных объединений, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции и других институтов гражданского общества в соответствии с Концепцией взаимодействия органов государственной власти, органов местного самоуправления и институтов гражданского общества в сфере противодействия коррупции на период 2016 года.  в течение года  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
14. Включение в учебные планы повышения квалификации областных государственных гражданских служащих учебных занятий по вопросам законодательного обеспечения предупреждения коррупции.  в течение года начальник отдела по правовой и организационной работе 
15. Создание условий для сообщения гражданами информации об имеющих коррупционную составляющую фактах злоупотребления должностными положением.  в течение года  главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
16. Реализация кадровой политики, направленной на минимизацию коррупционных рисков.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
17. Организация в рамках проведения конкурсных процедур знания положений основ антикоррупционного законодательства.  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе
18. Разработка с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению служащими и работниками Министерства запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции;  в течение года главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
19. Проведение анализа соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. ежегодно не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом главный специалист отдела по правовой и организационной работе 
20. Проведение работы по предупреждению коррупции в подведомственных организациях.  ежеквартально до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом  главный специалист отдела по правовой и организационной работе

2
№ п/п Мероприятие  Отчет об исполнении
1. Размещение информации на официальном сайте о деятельности министерства по реализации мероприятий, направленных на противодействие коррупции В течение 2014 года на сайте органа исполнительной власти размещалась информация о деятельности министерства. 
2. Обеспечение доступа граждан, СМИ, общественных организаций к информации о деятельности министерства с учетом ограничений, установленных законодательством  На сайте министерства в телекоммуникационной сети «Интернет» постоянно размещаются сведения о деятельности органа исполнительной власти. Организована работа по проведению приёма граждан, в том числе по вопросам профилактики коррупции.
3. Разработка и внедрение административных регламентов предоставления ЖКХ и КЭ государственных услуг В рамках государственной услуги «Предоставление информации о порядке предоставления жилищно-коммунальных услуг населению» осуществляется работа по правовому просвещению граждан в форме дачи устных и письменных разъяснений по вопросам обращений граждан
4. Обеспечение представления государственными гражданскими служащими министерства сведений о расходах, доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Приказом министерства утвержден Перечень должностей, при назначении на которые и при замещении которых областные гражданские служащие обязаны представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Все государственные служащие ознакомлены с локальным актом под роспись. 
5. Проведение проверок представленных государственными гражданскими служащими министерства сведений о расходах, доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. В 2014 г. в министерстве проводились проверочные мероприятия, в рамках проверочных мероприятий министерством в августе-сентябре, декабре 2014 г. направлены запросы в ГИБДД УМВД России по Магаданской области и ИФНС России № 1 по Магаданской области, ИЦ г.Магадана.
6. Проведение служебных проверок по фактам нарушений законодательства, имеющих коррупционную составляющую, принятие мер по устранению условий и причин, способствующих данным нарушениям.  В 2014 года по представлению прокуратуры Магаданской области о выявленных нарушениях соблюдения порядка заполнения сведений о доходах, предоставляемых госслужащими министерства за 2013 год. Был проведен ряд проверок в отношении государственных служащих, допустивших нарушения.
7. Обеспечение функционирования деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению областных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов. Принятие мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Придание каждого случая конфликта, гласности и применение мер ответственности, предусмотренных действующим законодательством  В министерстве создана постоянно действующую комиссия по соблюдению требований к служебному поведению областных гражданских служащих Магаданской области и урегулированию конфликтов интересов в министерстве строительства, жилищно- коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области; утверждено Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению областных гражданских служащих Магаданской области и урегулированию конфликтов интересов в министерстве
8. Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов  За отчетный период проведено заседание комиссии по заявлению гражданского служащего министерства о невозможности представить сведения о доходах несовершеннолетнего ребенка. Причина непредставления отчета признана объективной. 
9. Проведение мероприятий по формированию в министерстве негативного отношения дарению подарков государственным гражданским служащим министерства в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей. По каждому конкретному случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарка осуществлять проверку в порядке, предусмотренном правовыми актами Российской Федерации и применять соответствующие меры юридической ответственности.  Работники министерства ознакомлены с «Положением о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения областных государственных гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений», утвержденным приказом министерства от 11.02.12014 года. Вновь принятые государственные служащие министерства ознакомлены с локальными актами, направленными на противодействие коррупции. 
10. Обеспечение реализации государственными гражданскими служащими министерства обязанности уведомлять министра, органы прокуратуры Магаданской области, иные территориальные органы федеральных государственных органов обо всех случаях склонения обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений. Разъяснение порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) об обращении к государственным служащим в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, уделяя особое внимание предусмотренным механизмам защиты заявителей. Ведется журнал регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. Заявлений от государственных служащих не поступало.
11. Осуществление контроля за соблюдением областными гражданскими служащими запретов и ограничений, установленных федеральным и областным законодательством о государственной гражданской службе. Доведение до сведения государственных служащих, что они не только должны уведомлять представителя нанимателя (работодателя) об обращении к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, но также могут предоставлять информацию обо всех, ставших ему известными фактах совершения коррупционных правонарушений вне зависимости от того, обращался ли к ним лично.  Проводилось постоянно. Фактов несоблюдения запретов и ограничений, установленных законодательство о государственной гражданской службе, не выявлено. 
12. Организация повышения квалификации государственных гражданских служащих министерства в сфере противодействия коррупции  За отчетный период один государственный служащий прошел обучение.
13. Обеспечение взаимодействия с правоохранительными органами при проведении проверок персональных данных, предоставляемых кандидатами на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в министерстве В отчетном периоде правоохранительные органы не обращались с запросами в отношении проверок персональных данных, предоставляемых кандидатами на замещение вакантных должностей в министерстве.
14. Неукоснительное исполнение федерального и областного законодательства, регулирующего вопросы размещения заказов на поставку товаров, выполнения работ, оказание услуг для государственных нужд Магаданской области в сфере строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики  Сотрудники, уполномоченные по работе с государственными закупками, прошли обучение по данной тематике. Государственные закупки проводятся в министерстве с соблюдением действующего законодательства в данной сфере.
15. Направление на проведение антикоррупционной экспертизы проектов административных регламентов оказания государственных услуг и выполнения государственных функций, проектов правовых актов министерства Начальник отдела по правовой и организационной работе; Начальник отдела государственных закупок и технического обеспечения
16. Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) министерства и должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений  Проводится постоянно. Организовано изучение материалов, заключений, поступающих из министерства государственно-правового развития Магаданской области с целью дальнейшего применения в работе. 
17. Отражение в средствах массовой информации фактов привлечения к ответственности должностных лиц за использование служебного положения в личных целях Информация о фактах привлечения к ответственности лиц за использование служебного положения в личных целях не поступала. 
18. Анализ заявлений и обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции со стороны лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в министерстве В отчетном периоде заявлений и обращений граждан на предмет наличия в них информации о коррупции со стороны лиц, замещающих должности государственной службы в министерстве, не поступало. 
19. Проведение мониторинга размещения государственного заказа Магаданской области в соответствии с требованиями Федеральный закон от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" подача сведений в министерство экономического развития, инвестиционной политики и инноваций Магаданской области для ведения реестра государственных контрактов Магаданской области, ведение реестра договоров, закупок, государственных контрактов по министерству Мероприятия по данному пункту проводились в течение 2014 года.
20. Изучение практики организации конкурсов (торгов, аукционов) и принятие мер по их совершенствованию  
21. Разработка плана по противодействию коррупции на 2015 год План разработан и размещен на официальном сайте министерства. 
22. Создать локальный акт о поощрении государственных гражданских служащих, своевременно уведомляющих представителя нанимателя о фактах склонения к коррупционным правонарушениям Проведена разъяснительная работа с сотрудниками по данной тематике.
23. Проведение семинаров, открытых обсуждений по формированию в министерстве негативного отношения дарению подарков государственным гражданским служащим министерства в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей  Постоянно проводится разъяснительная работа с государственными служащими министерства по данной тематике, служащие министерства ознакомлены с нормативными документами антикоррупционной направленности.
№ п/п Мероприятие  Информация об исполнении
1. Мероприятие «Организационное обеспечение профилактики коррупции» 
1.1  Разработка и утверждение органами исполнительной власти ведомственных планов противодействия коррупции В Министерстве разработан и утверждён план противодействия коррупции на 2016 год
1.2 Проведение служебных проверок по фактам нарушений законодательства, имеющих коррупционную составляющую, принятие мер по устранению условий и причин, способствующих данным нарушениям В январе 2015 года по результатам проверок 6 государственных служащих привлечены к дисциплинарной ответственности – объявлены замечания. В отношении 2 служащих принято решение меры дисциплинарного воздействия не применять. 
2. Мероприятие «Создание условий для сообщения гражданами информации об имеющих коррупционную составляющую фактах злоупотребления должностным положением в органах исполнительной власти области»
2.1  Организация информационного обеспечения населения Магаданской области о деятельности органов исполнительной власти области в сфере противодействия коррупции и достигнутых результатах через СМИ  На сайте Министерства размещен План противодействия коррупции, информация о мероприятиях по исполнению плана и достигнутых показателях. Приказом Министерства от 27.05.2015 г.№ 66-од образована комиссия по противодействию коррупции, информация размещена на сайте Министерства в сети «Интернет»
2.2 Организация работы «телефонов доверия» по вопросам профилактики коррупции в органах исполнительной власти Магаданской области Приказом Министерства от 05.05.2015 № 56-од определен номер телефона доверия, установлены ответственные лица за организацию размещения в средствах массовой информации телефона доверия, учета обращения граждан.
2.3 Организация и проведение приема граждан по вопросам профилактики коррупции Прием граждан по вопросам профилактики коррупции осуществляется министром и заместителем министра. Обращений граждан по указанным вопросам не поступало.
3. Мероприятие «Предоставление государственных услуг»
3.1 Разработка и внедрение административных регламентов предоставления органами исполнительной власти Магаданской области государственных услуг  Приказом Министерства от 08.12.2014 № 192 утверждён административныйй регламент предоставления государственной услуги «По предоставлению информации предоставления жилищно- коммунальных услуг населению министром строительства, жилищно- коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области»
4. Мероприятие «Реализация в органах исполнительной власти Магаданской области кадровой политики, направленной на минимизацию коррупционных рисков»
4.1 Осуществление контроля за представлением предусмотренных действующим законодательством сведений гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, областными государственными гражданскими служащими  Приказом Министрства от 10.02. 2015 № 13 утверждён Перечень должностей, при назначении на которые и при замещении которых областные гражданские служащие обязаны предоставлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; Постоянно осуществляется контроль за представлением предусмотренных действующим законодательством сведений гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, областными государственными гражданскими служащими
4.2 Проведение проверок достоверности и полноты сведений, предоставленных гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, областными государственными гражданскими служащими В рамках проведения конкурса на замещение вакантных должностей в 2015 году направлялись запросы ИЦ УВД г. Магадана по кандидатам, предоставившим документы на конкурс. За отчетный период информации о недостоверности сведений, предоставленных служащими Министерства о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера не поступала, проверки не проводились.
4.3  Осуществление контроля за соблюдением государственными гражданскими служащими органов исполнительной власти Магаданской области федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе  Постоянно. На сайте Министерства размещена информация о сведениях о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных служащих Министерства и членов их семей за 2014 год, а также, сведения об имуществе руководителей подведомственных учреждений.
4.4 Обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов Приказом Министерства от 11.02.2014 № 16 создана постоянно действующую комиссия по соблюдению требований к служебному поведению областных гражданских служащих Магаданской области и урегулированию конфликтов интересов в министерстве строительства, жилищно- коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области; утверждено Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению областных гражданских служащих Магаданской области и урегулированию конфликтов интересов в министерстве. В феврале 2015 года проведено заседание вышеназванной комиссии по заявлению, поступившему от гражданского служащего о невозможности представить сведения о доходах несовершеннолетнего ребенка. Причина непредставления отчета признана объективной. В апреле 2015 года проведено заседание вышеназванной комиссии по заявлению, поступившему от гражданского служащего о невозможности представить сведения о доходах несовершеннолетнего ребенка. Причина непредставления отчета признана объективной. 
4.5 Проведение работ по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Магаданской области, должности областной государственной гражданской службы, принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Предание каждого случая конфликта интересов гласности и применение мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации За отчетный период случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Магаданской области, должности областной государственной гражданской службы в министерстве не выявлено. Гражданские служащие Министерства ознакомлены с ограничениями и запретами, требованиями и положениями Федерального Закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального Закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального Закона от 22.12.2014 № 431-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции». В целях стимулирования служащих, Министерством принят приказ от 03.11.2015 № 159-од «О поощрении лицу, способствующему раскрытию правонарушения коррупционной направленности»
4.6 Обеспечение разработки и принятия нормативных правовых актов, обязывающих лиц, замещающих государственные должности Магаданской области, государственных гражданских служащих сообщать в установленных законами случаях о получении ими подарков в связи с их должностным положением или с исполнением ими служебных обязанностей, а также контроля за выполнением данной обязанности. Разработан и утверждён приказ от 01.02.2014 № 14, регламентирующий порядок уведомления о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; За истекший период 20105 года обращений не было. Случаев получения подарков в связи со служебным положением государственных служащих за отчетный период 20105 не выявлено. В целях определения уполномоченного структурного подразделения Министерства, в которое направляется уведомление получении подарка в связи с исполнением обязанностей или должностным положением Министерством утверждён приказ от 30.10.2015 № 157-од «Об уполномоченном структурном подразделении»
4.7 Обеспечить осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению гражданскими служащими ограничений, запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (включая нарушение ограничений получения и передачи подарков). По каждому случаю несоблюдения данных ограничений, запретов и обязанностей проводить проверки в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации с применением соответствующих мер ответственности В Министерстве издан приказ от 11.02.104 № 14 «Об утверждении порядка уведомления о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений». Государственные служащие министерства ознакомлены с постановлением губернатора Магаданской области от 08.05.2014 № 127-п «О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации» и другими документами, регламентирующими вопросы противодействия коррупции. Руководством и кадровым подразделением министерства проводится постоянная работа по неукоснительному соблюдению требований, ограничений и запретов гражданским служащим. Фактов несоблюдения ограничений и запретов за указанный период не имеется. С государственными служащими, увольняющимся из Министерства, проводятся индивидуальные беседы об обязанности сообщать о новом месте работы у течения срока, установленного антикоррупционным законодательством. Также разъясняются последствия несоблюдения гражданскими служащими, в том числе, применения мер административной ответственности. Случаев трудоустройства, уволенных из Министерства государственных служащих в предприятия, не относящиеся к органам государственной власти различного уровня, за истекший период 2015 года не имелось
4.8 Формирование в органах исполнительной власти области отрицательного отношения к коррупции, привлечение для этого общественных объединений, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции и других институтов гражданского общества в соответствии с Концепцией взаимодействия органов государственной власти, органов местного самоуправления и институтов гражданского общества Государственные служащие министерства ознакомлены под роспись с памятками по ключевым вопросам противодействия коррупции, затрагивающим всех или большинство государственных служащих и предполагающих взаимодействие государственной власти и местного самоуправления: по вопросам противодействия коррупции; по проведению антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов. Все государственные служащие министерства ознакомлены порядком уведомления о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, утвержденного приказом министерства от 11.02.2014 г. № 14, утверждена форма журнала регистрации уведомлений о фактах склонения государственных служащих к совершению коррупционных правонарушений.
4.9 Проведение мероприятий по формированию в органах исполнительной власти области негативного отношения к дарению подарков лицам, замещающим государственные должности области и государственным гражданским служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей  Со служащими Министерства в течение всего периода проводятся профилактические беседы о мерах по предотвращению коррупциогенного поведения. Государственные служащие министерства ознакомлены с постановлениием Правительства Магаданской области от 27.06.2014 № 530-пп «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Магаданской области в органах исполнительной власти Магаданской области» 
4.10 С учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получения взятки и опыта иностранных государств разработка и осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению лицами, замещающими должности государственной службы Магаданской области, поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки  За истекший период со служащим Министерства проводились индивидуальные беседы о неукоснительном соблюдении норм этики служебного поведения, во избежание возможности двоякого толкования требований исполнения норм действующего законодательства при исполнении функций в рамках установленной сферы деятельности министерства, недопущении коррупциогенного поведения. С целью формирования негативного отношения к поведению служащих, которое может восприниматься окружающими как обещание или  предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки, государственные служащие министерства ознакомлены с «Указа Президента Российской Федерации от 08.03.2015 № 120 «О некоторых вопросах противодействия коррупции», Закона Магаданской области от 04.03.2008 № 979-ОЗ «О профилактике коррупции в Магаданской области», постановления Правительства Магаданской области от 27.06.2014 № 530-пп «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Магаданской области в органах исполнительной власти Магаданской области», постановления губернатора Магаданской области от 06.06.2014 № 150-п «Об утверждении Положения о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Магаданской области к совершению коррупционных правонарушений, организации проверки сведений, содержащихся в уведомлениях, и регистрации уведомлений», а также с основополагающими позициями конвенции ООН, (принятой Генеральной Ассамблеей ООН на 51-ом пленарном заседании 31 октября 2003 года), касающимися борьбе с коррупцией
№ п/п Мероприятие Информация об исполнении
1.
Организация информационного обеспечения населения Магаданской области о деятельности министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области в сфере противодействия коррупции и достигнутых результатах через СМИ.
На официальном сайте Министерства размещен План противодействия коррупции на 2016-2017 годы, а также информация об исполнении плана и достигнутых показателях.
2.
Проведение служебных проверок по фактам нарушений законодательства, имеющих коррупционную составляющую, принятие мер по устранению условий и причин, способствующих данным нарушениям.
В 2016 году служебные проверки по фактам нарушений законодательства, имеющих коррупционную составляющую в Министерстве не проводились.
3.
Организация проведение приема граждан  по вопросам профилактики коррупции 
В министерстве организован график личного приема граждан министром, заместителями министра, а также руководителями управлений министерства. Обращений по вопросам профилактики коррупции за 2016 год не поступало. 
4.
Организация работы «телефонов доверия» по вопросам профилактики коррупции в Министерстве
Приказом Министерства от 05.05.2017 г. № 57-од определен номер телефона доверия - (+7(4132)643979). За отчетный период звонков не поступало. В целях реализации антикоррупционных мероприятий номер телефона доверия министерства размещен на официальном сайте, также по вопросам противодействия коррупции можно обратиться по адресу электронной почти: Minstroy@49gov.ru
5.
Разработка и внедрение административных регламентов предоставления Министерством государственных услуг (функций).
Приказом Министерства от 08.12.2014 г. № 192 утвержден административный регламент предоставления государственной услуги «По предоставлению информации о порядке предоставления жилищно-коммунальных услуг населению министром строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области»
6.
Проведение проверок достоверности и полноты сведений, предоставленных гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей областной государственной гражданской службы, служащими Министерства 
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», постановлением Правительства Магаданской области от 13.03.2014 г. № 208-пп, в Министерстве за отчетный период проведена 1 проверка по достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных служащими Министерства за 2015 год. Нарушения не выявлены. 
7.
Осуществление контроля за соблюдением служащими Министерства федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе.
Постоянно. На сайте Министерства размещена информация о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера служащих Министерства и членов их семей за 2015 год, а также сведения об имуществе руководителей подведомственных учреждений.
8.
Проведение работ по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Магаданской области, должности областной государственной гражданской службы, принятие предусмотренных законодательством РФ мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Предание каждого случая конфликта интересов гласности и применение мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации
За отчетный период случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Магаданской области, должности областной государственной гражданской службы в Министерстве не выявлено. Гражданские служащие Министерства ознакомлены с ограничениями и запретами, требованиями и положениями Федеральных законов от  25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 22.12.2014 № 431-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам противодействия корупции». В целях стимулирования служащих, Министерством принят приказ от 03.11.2015 г. № 159-од «О поощрении лицу, способствующему раскрытию правонарушения коррупционной направленности».
9.
Обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов областных гражданских служащих Министерства
Приказом Министерства от 05.10.2016 г. № 158-од утверждено Положение о работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов при министерстве строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области (далее – Комиссия). 12 апреля 2016 года проведено одно заседание Комиссии, по заявлению служащего Министерства о невозможности предоставить сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера на несовершеннолетнего ребенка. В результате рассмотрения данного заявления, причина не предоставления областным служащим Министерства указанных сведений на несовершеннолетнего ребенка признана объективной и уважительной.
10.
Проведение проверок по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (включая нарушение ограничений, касающихся получения и передачи подарков) в порядке, предусмотренном правовыми актами РФ, и применение соответствующих мер ответственности.
В 2016 году основания для проведения проверок по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (включая нарушение ограничений, касающихся получения и передачи подарков) в порядке, предусмотренном правовыми актами РФ, в Министерстве отсутствовали.
11.
Формирование в Министерстве отрицательного отношения к коррупции, привлечение для этого общественных объединений, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции и других институтов гражданского общества в соответствии с Концепцией взаимодействия органов государственной власти, органов местного самоуправления и институтов гражданского общества в сфере противодействия коррупции на период 2016 года. 
Гражданские служащие министерства ознакомлены под роспись с памятками по ключевым вопросам противодействия коррупции, затрагивающих все категории государственных гражданских служащих и предполагающих взаимодействие государственной власти и местного самоуправления по вопросам противодействия коррупции, а также по проведению антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов. Все служащие Министерства ознакомлены с порядком уведомления о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, утвержденным приказом Министерства от 11.02.2014 г. №14; утверждена форма журнала регистрации уведомлений о фактах склонения государственных служащих к совершению коррупционных правонарушений.
12.
Включение в учебные планы повышения квалификации областных государственных гражданских служащих учебных занятий по вопросам законодательного обеспечения предупреждения коррупции. 
Учебные занятия по вопросам законодательного обеспечения предупреждения коррупции включаются в планы повышения квалификации областных государственных гражданских служащих в соответствии с графиком повышения квалификации.
13.
Создание условий для сообщения гражданами информации об имеющих коррупционную составляющую фактах злоупотребления должностными положением. 
В Министерстве организована работа электронного почтового ящика и телефона доверия по сообщениям граждан о фактах злоупотребления должностным положением. За отчетный период сообщений не поступало.
14.
Реализация кадровой политики, направленной на минимизацию коррупционных рисков. 
Поступление граждан на областную гражданскую службу в Министерство проводится на конкурсной основе в соответствии с федеральными законами от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента РФ от 01.02.2005 г. №112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации". В отношении граждан, претендующих на замещение вакантных должностей, проводятся проверки в установленном порядке.
15.
Организация в рамках проведения конкурсных процедур на знания положений основ антикоррупционного законодательства. 
Вопросы, включающие положения основ антикоррупционного законодательства, включены в базовые тесты.
16.
Разработка с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению служащими и работниками Министерства запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции.
В министерстве ведется работа по организации и разъяснению мер по соблюдению служащими и работниками Министерства запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции. 
17.
Проведение анализа соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
В 2016 году областными служащими Министерства соблюдались запреты, ограничения и требования, установленные в целях противодействия коррупции, в том числе касающиеся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы. Так, в отчетном периоде в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов поступило 1 уведомление о выполнении служащим Министерства иной оплачиваемой работы. По итогам рассмотрения составлено заключение. Уведомлений об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений от служащих Министерства не поступало.
18.
Проведение работы по предупреждению коррупции в подведомственных организациях.
В подведомстенных Министерству учреждениях проводится работа по предупреждению коррупционных правонарушений. Назначены ответственные лица, за реализацию указанных мероприятий.

​Нормативные правовые акты по противодействию коррупции 

Федеральные:

Федеральный закон от 25 декабря 2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»
Указ Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 № 460 «О Национальной стратегии противодействия коррупции и Национальном плане противодействия коррупции на 2010-2011 годы»
Указ Президента Российской Федерации от 11 апреля 2014 № 226 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2014-2015 годы»
Указ Президента Российской Федерации от 08 июля 2013 № 613 «Вопросы противодействия коррупции»
Указ Президента Российской Федерации от 01 апреля 2016 № 147 «О национальном плане противодействия коррупции на 2016-2017 годы»

Региональные:

Закон Магаданской области от 4 марта 2008 № 979-ОЗ «О профилактике коррупции в Магаданской области»
Постановление Правительства Магаданской области от 23 ноября 2013 № 1144-пп «Об утверждении государственной программы Магаданской области «Обеспечение безопасности, профилактика правонарушений, коррупции и противодействие незаконному обороту наркотических средств в Магаданской области» на 2014-2018 годы»
Постановление Правительства Магаданской области от 5 февраля 2015 № 60-пп «Об утверждении Плана реализации государственной программы Магаданской области «Обеспечение безопасности, профилактика правонарушений, коррупции и противодействие незаконному обороту наркотических средств в Магаданской области» на 2014-2018 годы» на период 2015-2017 годов»
Постановление Правительства Магаданской области от 27 июня 2014 № 530-пп «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Магаданской области в органах исполнительной власти Магаданской области»

Локальные:

05.05.2015 №56-од

Об организации «Телефона доверия»

Приказ
Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области
20.03.2014 №41

Об утверждении Положение о конкурсной комиссии министерства, методики проведения конкурса, состава конкурсной комиссии

Приказ
Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области
11.02.2014 №15

Об утверждении Плана противодействия коррупции на 2014 год

Приказ
Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области
11.02.2014 №16

О создании комиссии по соблюдению требовании к служебному поведению и урегулированию конфликтов интересов

Приказ
Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области
Дата публикации: 20.09.2017 17:17


Развернуть Свернуть